Laboral

Wom, Wood y Grupo Uma, las empresas con los trabajadores más felices en Colombia

Gráfico LR

La felicidad organizacional se evaluó a través de una encuesta sobre cuatro pilares: bienestar, compromiso, valoración, y sostenibilidad

Karen Pinto Duitama

Se publicaron los resultados de Building Happiness, un ranking en el cual se evalúa la percepción de felicidad de los colaboradores en las empresas de Chile, Perú y Colombia, países en los que tiene presencia la empresa realizadora del listado, Buk. Entre los tres, Colombia fue el que se ubicó como el de mayor felicidad organizacional.

Buk encuestó a más de 90.000 colaboradores en 650 empresas y, de todos ellos, 77% declaró estar feliz en su lugar de trabajo. En el caso local, encuestaron a 8.794 personas de 88 empresas, y 88% indicaron que son felices en su lugar de trabajo.

"En Colombia, 88 % de los colaboradores declara ser feliz en el trabajo. Más allá de la remuneración, valoran el sentido de pertenencia y el salario emocional. Mediante la medición, identificamos fortalezas y áreas de mejora para implementar cambios continuos y generar felicidad en el equipo. La comunicación transparente, la cultura horizontal, el bienestar físico y mental, y la responsabilidad social empresarial son pilares de organizaciones más felices”, indicó Camilo Mejía, el country manager de Buk en Colombia.

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LOS CONTRASTES

  • Camilo MejíaCountry Manager de Buk

    "A través de este reconocimiento, resaltamos la capacidad de aquellas empresas que cultivan un clima organizacional positivo, valiéndose de herramientas diseñadas para promover el bienestar de sus equipos de trabajo".

Para afirmar que la felicidad organizacional se refiere a estos aspectos, Mejía explicó que se midió a través de cuatro pilares: bienestar, equilibrio mente, cuerpo y emoción del colaborador; compromiso, conexión con el trabajo, propósito y oportunidades de crecimiento; valoración, retribución emocional y monetaria percibida por parte de la organización; y sostenibilidad, percepción del impacto social, medioambiental y económico de la organización.

Y entre las empresas de más de 500 empleados, el top cinco, según estos cuatro aspectos, fueronWom Colombia, en el primer lugar; luego Wood Engineering and Consultancy; Grupo Uma, en tercer lugar; La Receta y Cia SAS, en el cuarto puesto; y Recaudo Bogotá SAS. cerrando.

Aunque si se evalua de forma individual cada pilar, las que lideran son:

  • En Bienestar: Wood, La Receta, y Grupo Uma.
  • En Compromiso: Wood, Wom, y Grupo Uma.
  • En Valoración: Wom, Grupo Uma y La Receta.
  • En Sostenibilidad: Wom, Wood, y Grupo Uma.

Pero también se evaluó la felicidad en MiPyme, aquí el ranking lo lidera Fastco Colombia, seguido de Maaji, TSO Mobile, Olarte Moure y Asociados, y cerrando el top cinco la Universidad de América.

Finalmente, en la categoría de empresas pequeñas, el top cinco lo lideró Fracttal Colombia, seguido de Pirani, Capitalaires SAS, Operando S.A. y el quinto puesto lo ocupó Integra IT.

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