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La herramienta para medir el nivel de madurez del gobierno corporativo en empresas

Gráfico LR

El Cesa y la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia, lanzaron una herramienta que permite obtener un índice de madurez de gobierno corporativo

Isabella Salazar Gaitán

El Colegio de Estudios Superiores de Administración, Cesa, y la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia, Ccma, crearon la Matriz de Gestión de Gobierno Corporativo, una herramienta que permite a las empresas evaluar, como si de una consultoría se tratase, el índice de madurez de su gobierno corporativo, para entregar un diagnóstico integral, personalizado y accionable.

Con este desarrollo, realizado con el apoyo técnico del Centro Mide, sus promotores buscan democratizar las buenas prácticas de gobierno corporativo, facilitando a las empresas una forma de realizar este diagnóstico sin incurrir en altos costos de consultorías especializadas.

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¿Cómo funciona la Matriz?

Después de responder las preguntas de la matriz, la herramienta arroja un resultado representado en el índice de madurez del gobierno corporativo, este tiene una calificación de uno a 100 y ubica el estado de las prácticas de gobierno en cuatro niveles: incipiente, básico, en desarrollo o avanzado.

Adicional al puntaje del índice, la herramienta también entrega resultados desagregados en dimensiones claves como: estructura de gobierno, arquitectura de control, transparencia, relacionamiento con grupos de interés y manejo de riesgos.

Para Alexander Guzmán, codirector del Centro de Estudios en Gobierno Corporativo, Cegc, del Cesa, esta es una herramienta que no solo se queda en el diagnóstico, sino que "por el contrario, es como si un consultor visitara la empresa, analizara sus prácticas y entregara una hoja de ruta clara sobre qué mejorar, cómo hacerlo y por dónde empezar", dijo.

Una herramienta que integra tecnología y rigor

Según sus creadores, la herramienta integra la inteligencia artificial con el rigor académico, siendo impulsada por una IA entrenada con datos de más de 18 años de investigación aplicada del Cesa en esta materia; además, las respuestas son contrastadas automáticamente con literatura académica desarrollada por el Cegc.

Dicha literatura incluye más de 30 artículos especializados en gobierno corporativo y más de 15 libros sobre este rubro en el contexto colombiano. Esta fusión permite a la herramienta generar un informe personalizado, claro y práctico, que además identifica brechas, propone acciones de mejora, sugiere victorias tempranas y entrega recomendaciones a mediano y largo plazo, según aseguraron.

“Se trata de poner al servicio del país más de 18 años de investigación en gobierno corporativo y aportar en la transformación de empresas mejor gobernadas, más resilientes y preparadas para enfrentar los desafíos económicos, sociales y reputacionales del entorno actual”, aseguró María Andrea Trujillo, codirectora del Cegc del Cesa.

La herramienta ya fue probada por cerca de 12 empresas vinculadas a la Ccma y sobre el ejercicio, Jorge Villegas Betancur, vicepresidente de Asuntos Legales y Corporativos de la Ccma, aseguró que la herramienta funciona como un autodiagnóstico avanzado, realizable a partir de preguntas que se adaptan a la naturaleza de cada organización.

Para la Cámara, la información agregada que arroja la matriz también ayudará a construir una radiografía del estado del gobierno corporativo en el departamento, identificando tendencias, fortalezas y debilidades comunes, lo que nutrirá los programas de formación y acompañamiento que ofrecen para hacerlos más efectivos.

"En una segunda etapa, la Ccma tiene planeado poner la herramienta a disposición de sus comerciantes matriculados, consolidando una medición periódica que permita hacer seguimiento al avance del gobierno corporativo en la región", aseguraron.

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