Se suavizan los requisitos para entrar a la Junta Directiva en la Asamblea de Ecopetrol
jueves, 11 de enero de 2024
Ministro de hacienda y el presidente de la compañía adelantaron los planes a los que entraría la compañía para los próximos años
El Gobierno ya ejecuta sus planes dentro de Ecopetrol.La Asamblea extraordinaria de Accionistas celebrada este miércoles aprobó cambios en los estatutos para la conformación de la Junta Directiva de la firma, un hecho que genera una doble lectura para los analistas.
El cambio en los estatutos fue aprobado por 98% de los accionistas de la compañía, tras unos minutos de votación.
Estos cambios, entre tanto, reducen de 15 años a 12 años la experiencia para ser seleccionado para la Junta Directiva. También buscan aumentar la participación de las mujeres en el órgano directivo; se pretende alcanzar 30% de la conformación total con la cuota femenina.
Una fuente que pidió no ser divulgada mencionó que el ajuste en los estatutos está relacionado con la intención de que lleguen personas cercanas al Gobierno, como el caso de Edwin Palma.
“Edwin Palma ya trató de ingresar en su momento, pero el exministro Ocampo dijo que no se podía porque las planchas las prepara Hacienda. Y por eso quieren bajar de 15 a 12 años”, aseguró la fuente que pidió no ser nombrada.
Este testimonio apoya la tesis que circuló desde hace varios meses sobre los cambios que pretende el Gobierno y que han sido criticados por la oposición.
Lo que dicen los analistas
Amylkar Acosta, exministro de Minas y Energía, aseguró que estos son los primeros pasos para la transformación de Ecopetrol a una empresa energética.
“Ya se han dado los primeros pasos para la transformación de Ecopetrol en una empresa energética, sin perder el foco del core del Grupo Ecopetrol, tal cual lo han venido haciendo las petroleras en el resto del mundo, diversificando su portafolio de inversiones y apostándole a las tecnologías bajas en carbono y al desarrollo de fuentes no convencionales de energías renovables”, aseguró el extitular de la cartera energética.
Por otro lado, Julio César Vera, presidente de la Fundación Xua Energy, puntualizó que el ajuste en la experiencia y en la equidad de género es adecuado “ siempre y cuando se garantice contar con miembros que tengan no solo la idoneidad, sino la experiencia y conocimiento requerido para afrontar los procesos de crecimiento en el sector energético y de transición energética que adelanta la empresa en estos momentos en su visión y estrategia al año 2040.” Vera también consideró que es fundamental tener una Junta Directiva estable durante un periodo mínimo de dos años.
“Cambios frecuentes generan señales de inestabilidad e incertidumbre y más tratándose de una compañía que cotiza en bolsa, por lo cual es fundamental realizar una adecuada elección de sus miembros para el periodo en mención y que seguramente se materializarán en la Asamblea General del mes de marzo del presente año”, complementó el analista.
Los cambios ya marchan
En declaraciones a los medios de comunicación, Ricardo Roa, presidente del Grupo Ecopetrol, la transición de la compañía “ya está en trámite” ante las entidades correspondientes.
“Hemos pensado en una reestructuración que tiene trámite y curso en estos momentos, en la cual vamos a definir claramente una línea de negocios centradas en las energías renovables como insumo básico y fundamental de la producción de hidrógeno verde”, mencionó el presidente Roa.
Además, el ejecutivo resaltó que la compañía estaría contemplando alcanzar la generación de 3.000 megavatios de energías renovables de cara a 2030 como parte de la transición energética a la que está enfocada.
Por otro lado, el ministro de Hacienda, Ricardo Bonilla, aseguró que la expectativa hacia adelante es que “Ecopetrol se convierta en la primera empresa de energía de Colombia”.
“Cuando hablo de energía hablo de todos los elementos: energía es petróleo, gas; energía eléctrica (...) El futuro del mundo es hidrógeno ”, agregó el ministro Bonilla.