Costos de educación superior tuvieron una variación de 3,28% en el primer semestre

El Dane presentó el Índice de Costos de la Educación Superior, Ices, allí señalaron que se presentó una variación semestral de 3,28% durante el primer semestre de 2025. Por lo que esta tasa es superior 1,51 puntos porcentuales a lo que se registró en el segundo semestre de 2024, cuando la variación presentada fue de 1,77%.

En cuanto a la contribución en la variación semestral del Ices el mayor aporte lo otorga el grupo de gastos de personal con 3,02%, el cual contribuyó con 2,14 puntos porcentuales. Para el segundo semestre del año pasado el grupo tuvo una variación de 2,15% y una contribución de 1,52 puntos porcentuales.

Mientras que la compra de bienes y servicio tuvo una variación semestral de 3,91%, y contribuyó con 1,13 puntos porcentuales. En el semestre pasado había tenido una variación de 0,86% y una contribución de 0,25 puntos porcentuales.

Por su parte, en la variación anual del Ices fue de 5,11%, lo que se traduce en un resultado inferior en 7,15 puntos porcentuales a lo que se registró en el mismo semestre de 2024 cuando el incremento fue de 12,26%.

Al respecto, el grupo de gastos de personal tuvo una variación de 5,23% y aportó 3,70 puntos porcentuales a la variación anual del Ices. Mientras que el grupo de compra de bienes y servicios presentó una variación anual de 4,81%, lo cual es inferior 2,00 puntos porcentuales comparado con el mismo periodo del año pasado cuando el crecimiento registrado fue de 6,81%.

Clases de costos

En cuanto a las clases de costos, las que más aportaron a la variación semestral del índice total fueron los profesores hora cátedra, con 3,90%; seguido de dotaciones de aseo y cafetería, con 3,88%; y honorarios, con 3,79%.

Más abajo se encuentra nivel técnico y administrativo (con variación de 3,07%), nivel directivo y profesional (2,98%), profesores e investigadores diferentes de hora cátedra (2,06%), suministro para deportes, gimnasia y bienestar universitario (-0,26%), portes de correo (0,86%) y pasajes aéreos (-4,82%).

Respecto a la escasez de docentes de planta, Mario Posada García-Peña, rector de la Universidad de América, indicó que desde la década de 1990 "muchas universidades públicas han reducido significativamente la contratación de profesores de planta. Como consecuencia, se estima que hasta 70 % de la carga académica está actualmente a cargo de docentes por hora cátedra, quienes no tienen vinculación contractual permanente, pero representan una porción sustancial del trabajo educativo".

Asimismo, el rector de la Universidad de América indicó que en las instituciones privadas el valor de la hora cátedra no puede estar por debajo de ciertos umbrales. "Para 2023, debía pagarse al menos $48.333, sin contar las prestaciones sociales. Esto implica que incluso las contrataciones más flexibles tienen un impacto financiero considerable", explicó.

Por su parte, los costos que tuvieron una mayor variación anual fueron profesores hora cátedra, con 6,29%; profesores e investigadores diferentes de hora cátedra, con 5,14%; y honorarios, con 5,55%.

Le siguen nivel directivo y profesional (variación de 5,03%), nivel técnico y administrativo (3,67%), seguros (0,20%), suministros para deportes, gimnasia y bienestar universitario (-0,31%), portes de correo (-1,50%) y energía eléctrica (-4,45%).