La apuesta del sector tecnológico debe incluir a más mujeres en el campo de las TIC
lunes, 8 de marzo de 2021
Daniel Medina, CEO de la empresa tecnológica Olimpia IT, hizo un llamado a las compañías de ese sector
Johana Lorduy
En el marco del Día Internacional de la Mujer es significativo resaltar la importancia de alcanzar la paridad en la proporción de hombres y mujeres en los equipos de trabajo Stem (acrónimo en inglés de science, technology, engineering y mathematics)
Al respecto, Daniel Medina, CEO de la empresa tecnológica Olimpia IT, hizo un llamado a las compañías de ese sector: “La apuesta del sector tecnológico debe apuntar a seguir creciendo la presencia de mujeres en el campo de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) y la ingeniería".
De acuerdo con el ejecutivo, las compañías deben tener presente los siguientes lineamientos del informe Ranking PAR 2020, para mejorar la paridad de género en sus equipos:
- Capacitación a los líderes en estrategia de género y al personal en la identificación de sesgos de género.
- Compromiso formal con prácticas de contratación y ascenso, libres de prejuicio de género y la revisión de estos procesos. Ampliar la búsqueda de mujeres, sobre todo en puestos que históricamente han sido ocupados por hombres.
- Identificación de mujeres con potencial. Prácticas como programas de mentoría, y acciones afirmativas como cuotas y metas, permiten alcanzar una mayor representación de mujeres en cargos de toma de decisión.
- Gestión de una política de equidad de género aterrizada en un plan de acción, con un comité que impulse y haga seguimiento.
Panorama en Latinoamérica
América Latina es una de las dos regiones que ha alcanzado la mayor participación igualitaria en la proporción de hombres y mujeres investigadores. En 2017, del total de investigadores en ingeniería y tecnología, 36% eran mujeres en Uruguay; 26% en Colombia; 24 %en Costa Rica; 17% en El Salvador; Honduras el 21,5% ; y en Bolivia y Perú alrededor de 19%.
No obstante, al año 2020, América Latina avanzó en promedio a un 45% de mujeres del total de investigadores, de acuerdo con el informe de la ONU mencionado.